Objectif
Actualiser et maintenir les compétences nécessaires pour préparer et réaliser, dans les règles de l’art et en toute sécurité, les activités spécifiques sous tension sur des ouvrages de type « Terminal » et limitées aux dérivations individuelles.
Exposé
Exposé 80% : La progression pédagogique s’appuie sur la présentation de la réglementation et des exercices d’application pour des opérations simples.
Travaux pratiques
Traveaux pratiques 20% – Exercices imposés :Remplacement d’un appareil avec conducteur neutre non interruptible et disjoncteur non accessible, hors cadre de la CET 6.5.
Remplacement d’un appareil avec conducteur neutre non interruptible et disjoncteur accessible, dans le cadre de la CET 6.5.
Exercices retenus
(Modifiables en fonction de la demande de l’employeur et du diagnostic établi par le formateur lors du premier exercice de mise en situation)
Remplacement d’un appareil avec conducteur neutre non interruptible et disjoncteur non accessible, hors cadre de la CET 6.5.
Remplacement d’un appareil avec conducteur neutre non interruptible et disjoncteur accessible, dans le cadre de la CET 6.5.
Remarques : Une évaluation sur la connaissance des procédures et sur la pratique est réalisée lors des différentes mises en situation.
Publics concernés
Personnes pratiquant des travaux sous tension BT et pour lesquelles leur employeur s’engage par écrit sur le respect des conditions et prérequis.
Information :
Conformément au décret du 16 février 1982 (Art. 5), les employeurs sont tenus d’exécuter les travaux sous tension dans le cadre des instructions générales de sécurité applicables à toute opération d’ordre électrique (UTE C18-510-1), en particulier en ce qui concerne la formation du personnel.
L’employeur doit, préalablement à toute habilitation aux travaux sous tension (Art. 8), s’assurer que le personnel a reçu une formation dans les conditions prescrites.
Complémentairement à ces dispositions, le Comité recommande aux employeurs (recommandation BT, recommandation HTA n°1 et recommandation HTA n°2) de s’assurer du maintien des compétences de leur personnel, au travers d’une pratique régulière des travaux sous tension et d’organiser régulièrement des sessions de recyclage, avec l’appui des centres de formation agréés.
